今年4月，所党委按照集团公司要求在全所组织开展了以“做廉洁人，办廉洁事”为主题的反腐倡廉宣传月活动，现各项活动圆满结束，活动收到了一定的效果。

所领导高度重视此次活动。接到集团公司的通知后，所党委、纪委领导及时做出批示，下发了《关于开展反腐倡廉宣传月活动的通知》，对宣传月活动进行了布置。所领导在全所思想政治工作会议和支部书记会议上对宣传月活动提出要求，要求纪检和宣传部门加大宣传力度，丰富学习内容，营造良好氛围，各支部要组织广大党员干部认真学习胡锦涛总书记在中纪委七次全会上的重要讲话等文件，结合《实施纲要》和工作实际，积极参加中国船舶重工集团公司廉洁文化核心理念征集活动，切实抓好此次宣传月活动。

在宣传月中，所纪委面向全所各单位、各支部编发《反腐倡廉宣传教育资料》一期，共85份。为检验学习活动效果，所纪委将《中国船舶重工集团公司2007年反腐倡廉宣传月测试题》在全所中层以上干部中开展测试。全所中层以上干部认真参加测试，并按时交回答卷。参加答卷77人，优秀率95%。在答卷中，广大领导干部能够认真对待，并结合我所实际，对党风廉政建设和反腐倡廉工作提出了许多很好的建议。

在宣传部门大力支持下，按照集团公司的要求，所纪委开展了廉洁文化核心理念的征集活动。通过下发文件、印发通知、网上公布以及举办宣传专栏等形式发动各个支部和广大员工积极参加。有些支部组织工作做得较好，职工投稿积极，如第五、六研究室联合支部，特别是党群支部投稿达10条；一些党员干部也积极参加此项活动，最多的投稿5条，全所共征集到核心理念32条，有的稿件涵义深刻，体现了船舶和军工的特点。

在宣传月中，多数支部按照所党委的安排，结合实际情况开展了支部学习会、征集了廉洁文化核心理念，举办了宣传专栏，查找了管理中存在的问题。通过这些形式多样的活动，丰富了宣传教育内容，促进了管理制度建设。科技产业规划外贸联合支部从预防腐败的源头着手，修订了物资采购制度、生产外包内协制度、产品物品出所管理办法，细化了对各个公司和研究室的监管，并把反腐倡廉工作纳入到支部计划。三室党支部深化了廉洁文化理念的内涵，从集体廉洁、个人廉洁、岗位廉洁、家庭廉洁等四方面具体分析了廉洁文化的核心理念，并充分发挥工会、共青团作用，扩大廉洁文化的辐射力、影响面。十二室党支部以宣传月活动为契机，重申所里关于大额资金使用、原材料采购、外协加工等方面的管理规定，增强党员干部廉洁自律的意识，积极做好政务公开工作。七维公司党支部重温了所反腐倡廉规定，严格了财经管理制度，制订了《七维公司加强和改进企业文化及精神文明创建和宣传报道工作的决定》、《七维公司物资采购管理规定》。双瑞精铸钛业有限公司是我所精细化管理的典范，他们从管理的细微之处着手，完善了《钛合金废料处理流程》、《外协加工流程》，进一步规范过程控制，在加强员工思想教育的同时专门抽调两名思想素质好的员工加强巡检车间的贵重材料，把预防关口前移。

通过宣传月活动，广大党员干部普遍接受了一次党纪条规教育，提高了遵章守纪的自觉性，营造了“做廉洁人，办廉洁事”的文化氛围。